







▫️ بعد از انجام کار اداری در ستاد دانشگاه و در ساعت گرم و نزدیک ظهر به سمت پارکینگ رفتم. صحنه متضاد و جالبی را شاهد بودم. روی نیمکتهای زیر سایه درختها، تعدادی از رانندگان خودروهای استیجاری با تحمل گرما نشسته بودند اما صدای گوش خراش فن یک خودروی پلاک قرمز هم محوطه را پر […]
برخی نمیخواهند به این آمارها توجهه کنند. چون یا راه حلی ندارند یا نمیخواهند باور کنند آینده نظام سلامت با این اوصاف نگران کننده است: افزایش جمعیت سالمند و نیاز روزافزون به خدمات سلامت افزایش نگران کننده موارد ابتلا به انواع سرطان های شایع افزایش نگران کننده بروز چاقی و اضافه وزن افزایش نگران کننده […]
شاید یکی از اصلی ترین چاه های بزرگ مقابل پای ظفرقندی، وزیر بهداشت کنونی که جامعه منتقدین بسیاری را مقابل او قرار میدهد، انتصاب تمام معاونین از هم صنفان خود است. وقتی قرار باشد تمام معاونت های وزارت بهداشت از تخصص های پزشکی، دندانپزشکی و داروسازی باشد، عملا امتداد همان نگاهی است که چند دهه […]
در دانشگاهها کنار واحدهای درسی، به دانشجوهایتان فن بیان و ارتباطات یاد دهید وگرنه عرصه را دیگران [که خوب حرف میزنند] میبرند برگردیم به سالها قبل. هر دانشجویی در تشکل ها بود و کار اجتماعی میکرد را میگفتیم: بچه جان برو درست را بخوان. این کارها برایت نان و آب نمیشود و دانشجو را از […]
در کشورهای در حال توسعه، تاثیر تغییر مدیران ارشد و میانی بر حل مشکلات مزمن سازمانی میتواند پیچیدهتر باشد و به عوامل متعددی بستگی دارد. این کشورها معمولاً با چالشهای ویژهای مانند ضعف نهادها، فساد، منابع محدود، و مشکلات ساختاری مواجه هستند که میتواند نحوه تاثیرگذاری تغییرات مدیریتی را تحت تأثیر قرار دهد.
نظام سلامت ایران، مانند بسیاری از سیستمهای دیگر، ممکن است با چالشهایی مواجه باشد که ناشی از مدیریت متمرکز و عدم ورود افراد جدید به ردههای مدیریتی است. برخی از تبعات این مساله عبارتند از:
در مطالبه گری ها حق ایجاد اختلاف و تفرقه بین گروههای علوم پزشکی نداریم. حق اظهارنظر اختلاف افکن و ایجاد دعواهای بین رشته ای نداریم. حق دست اندازی و دخالت در سایر رشته ها را نداریم. البته که خیلی از مقصرین این تعارضات بین رشته ای برخی مسئولینی هستند که نمیفهمند در زنجیره ارائه خدمت، […]
خبر اعتصاب و اعتراض پرستاران در اقصی نقاط کشور نشان از درد عمیقی است که پرستاران بخاطر مشکلات متعددشان تحمل میکردند و حال دیگر صدای مطالبه گری شان کاملا شنیده میشود. نگاهی به اوضاع نیروی انسانی بهداشت و درمان نشان میدهد، عدم پرداخت درست مطالبات، عدم تناسب در پرداخت ها و مشکلات متعدد نه تنها […]
کدام خطرات همچون مین، جلوی پای وزارت بهداشت دولت چهاردهم است؟! 1- انتصاب مدیران صرفا سیاسی بدون توانمندی، تخصص و کارآمدی برای حل مشکلات 2- امتداد حضور کارشناسان و مدیران ستادی در وزارت بهداشت که سالهاست درجایگاه مسئولیت اند و در مشکلات فعلی نظام سلامت دخیل اند. 3- نگاه صرف به مشکلات و مطالبات صنفی […]