• امروز : شنبه, ۱۷ آبان , ۱۴۰۴
  • برابر با : Saturday - 8 November - 2025
کل 790 امروز 0
0

نیروی انسانی Archives | صفحه 3 از 20 | متخصصین بهداشت ایران

۰۸مهر
بلای مجوزهای وسیع پذیرش دانشجوی دکتری دامن گیر دانش آموختگان شد/ سراب دکتر شدن در سایه بیکاری قطعی!
دانشگاههای علوم پزشکی مملو از دانشجوی دکتری تخصصی/ فراخوان جذب در شرایط حداقلی!

بلای مجوزهای وسیع پذیرش دانشجوی دکتری دامن گیر دانش آموختگان شد/ سراب دکتر شدن در سایه بیکاری قطعی!

ارزیابی های میدانی از دانشگاههای علوم پزشکی کشور حاکی از آن است، علیرغم پذیرش وسیع دانشجوی دکتری تخصصی در رشته های علوم پزشکی، اکثر دانشگاهها و مراکز تحقیقاتی کشور برای جذب هیات علمی و حتی طرح ضریب کا به اشباع رسیدند.

۰۵شهریور
آیا دغدغه افزایش ظرفیت پزشکی، واقعا با هدف تامین نیازهای سلامت مردم است؟
۰۴شهریور
اصول گفتگو و تعامل در مواجهه با سوالات و ابهامات مردم در حوزه پزشکی و سلامت
ویژه جامعه علوم سلامت که روزانه در حال خدمت به سلامت مردم هستند.

اصول گفتگو و تعامل در مواجهه با سوالات و ابهامات مردم در حوزه پزشکی و سلامت

۱۳مهر
اوضاع معیشتی نامطلوب کارکنان بهداشت و درمان

اوضاع معیشتی نامطلوب کارکنان بهداشت و درمان

درک کنید اوضاع معیشتی کارکنان بهداشت و درمان نامطلوب است/ اقدام فوری بدون نیاز به منابع مالی بیشتر شاید اگر یک دلیل برای مدیران بهداشت و درمان باشد که اصلی ترین اولویتشان حتی برای بهبود سلامت مردم باید مدنظر باشد، وضعیت معیشتی کارکنان است. در تمام منابع علمی و اسناد مدیریتی تاکید شده که نیازهای […]

۱۲مهر
انتصاب در دانشگاه ها، انتخاب مدیران ستادی و ملاک های انتخاب!

انتصاب در دانشگاه ها، انتخاب مدیران ستادی و ملاک های انتخاب!

با انتصاب روسای دانشگاه های علوم پزشکی چند پدیده تکراری را احتمالا در دانشگاهها خواهید دید: 1- قربان صدقه ها و خم و راست شدن عده ای با هدف نزدیکی به رئیس دانشگاه برای افزایش احتمال قرار گرفتن در حلقه مدیران دانشگاه 2- بولد کردن نگاه سیاسی همسو با دولت چهاردهم برای وظیفه دانستن رئیس […]

۱۰مهر
انتصاب یک بانوی دهه هفتادی در نهاد ریاست جمهوری

انتصاب یک بانوی دهه هفتادی در نهاد ریاست جمهوری

محمدجعفر قائم‌پناه، معاون اجرایی و سرپرست نهاد ریاست جمهوری طی حکمی، ” الهام بیژن‌پور” را به سمت «مسئول هماهنگی هیات‌های رسیدگی به تخلفات اداری نهاد ریاست جمهوری» منصوب کرد. الهام بیژن‌پور متولد آبان ۱۳۷۱ و دارای مدرک دکترای حقوق عمومی از دانشگاه تهران بوده و دوره‌های لیسانس و فوق لیسانس را نیز در همین رشته […]

۱۰مهر
ضرورت تکمیل سه ضلعی ساختار، نیروی انسانی و اقتصاد در حوزه بهداشت
وزیر بهداشت در مراسم تکریم و معارفه معاون بهداشت تاکید کرد:

ضرورت تکمیل سه ضلعی ساختار، نیروی انسانی و اقتصاد در حوزه بهداشت

سیستم الکترونیک از ابتدا تا انتهای سلامت نیازمند بازسازی است. باید با هماهنگی های بین بخشی برنامه های مهم حوزه بهداشت در اسرع وقت اجرایی شده و همچنین برنامه هایی نظیر پزشکی خانواده از وضعیت معطل مانده فعلی تعیین تکلیف شوند. تا ساختار منسجمی نداشته باشیم، هرچه بودجه هزینه کنیم هدر می رود، لذا سه […]

۰۷مهر
مراکز بهداشت و درمان و بیمارستانی از کاهش ساعت کار هفتگی مستثنی میشوند؟

مراکز بهداشت و درمان و بیمارستانی از کاهش ساعت کار هفتگی مستثنی میشوند؟

عباس گودرزی عضو هیات رئیسه مجلس گفت: مقرر گردید ساعت کار از ۴۴ به ۴۰ ساعت محدود به پنج روز در هفته(شنبه تا چهارشنبه) کاهش یابد. برخی استثنائات از قبیل مراکز نظامی و انتظامی، مراکز بهداشتی درمانی، بیمارستان ها، اماکن ورزشی، بانک ها و هر مورد دیگری به تشخیص سازمان اداری و استخدامی ارائه و […]

۰۷مهر
بخشنامه ساعات موظف ماهیانه قانون ارتقاء بهره‌وری کارکنان بالینی نظام سلامت

بخشنامه ساعات موظف ماهیانه قانون ارتقاء بهره‌وری کارکنان بالینی نظام سلامت

وزارت بهداشت و درمان اعلام کرد: با ابلاغ این بخشنامه، رویه‌های اجرایی قانون در دانشگاه‌های علوم پزشکی اصلاح شده و پرستاران شاهد اضافه کاری‌های اجباری نخواهند بود. همچنین، مواردی مانند محاسبه نادرست شیفت‌های شب و عدم رعایت سایر مفاد قانون برطرف خواهد شد. بر این اساس، ساعات موظف ماهیانه کارکنان مشمول قانون فوق الذکر پس […]

۰۷مهر
۲۰ درصد پیشنهاد افزایش حقوق کارمندان دولت در سال ۱۴۰۴

۲۰ درصد پیشنهاد افزایش حقوق کارمندان دولت در سال ۱۴۰۴

سازمان برنامه‌وبودجه حداقل افزایش حقوق کارمندان دولت در سال ۱۴۰۴ را ۲۰ درصد پیشنهاد کرده است. رقم قطعیِ افزایش حقوق پس‌از تصویب لایحهٔ بودجه توسط هیئت وزیران و مجلس و تأیید توسط شورای‌نگهبان تعیین خواهد شد.    

۰۴مهر
تغییرات در حوزه سلامت نیازمند تغییر در نسل مدیران است

تغییرات در حوزه سلامت نیازمند تغییر در نسل مدیران است

سخنگوی سازمان نظام پزشکی با تاکید بر اینکه تغییرات در حوزه سلامت نیازمند تغییر در نسل مدیران است، گفت: اگر قرار باشد همه افراد تکراری به کار گرفته شوند، ماحصل کارشان همین چیزی است که امروز مشاهده می کنیم و نتیجه کارشان مشخص است. آنچه که امروزه شاهدیم نتیجه فکر، تلاش، قانون گذاری و برنامه […]